Equipo RTN Medios
Alrededor de 2 mil trabajadores del sector salud en Sonora enfrentan condiciones laborales precarias y desigualdades salariales que, en algunos casos, superan el 50% entre empleados que desempeñan las mismas funciones, denunció Gerardo Gaytán, enfermero del Hospital General y vocero del Movimiento por Enfermería en Sonora.
Durante un acercamiento con diputados locales, los trabajadores entregaron un pliego petitorio en el que solicitaron revisar el presupuesto estatal y destinar mayores recursos al fortalecimiento de las instituciones de salud, así como atender las diferencias salariales y mejorar las condiciones laborales del personal.
De acuerdo con Gaytán, el sector salud requiere alrededor de 516 millones de pesos adicionales para atender sus necesidades y fortalecer las condiciones en las que opera el personal de las distintas instituciones.
Explicó que las desigualdades no afectan únicamente al personal de enfermería, sino también a médicos especialistas, trabajadores administrativos, personal de laboratorio e imagenología, entre otras áreas fundamentales para el funcionamiento de los hospitales.
Como ejemplo, mencionó que algunos médicos especialistas perciben alrededor de 12 mil pesos quincenales, pese a realizar hasta tres o cuatro cirugías diarias, mientras que otros trabajadores del sector ni siquiera alcanzan a recibir el salario mínimo.
Advirtió que estas condiciones laborales y salariales han propiciado la salida de personal especializado, una situación que, además de afectar a los trabajadores, repercute en la capacidad de las instituciones para brindar atención médica a la población.
